企業情報：秋田日産自動車株式会社
企業情報
| 業種 | 卸売・小売業 | 創立年月日 | 1937年3月 |
|---|---|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 富樫 俊 | 従業員数 | 183人 |
| 資本金 | 1,000万円 | 売上高 | 57億1,100万円 |
| 事業所本社住所 | 〒011-0908秋田市寺内大小路207-38 | ||
| 事業所県内住所 | 秋田県内１３店舗 | ||
| 事業所県外住所 | |||
採用情報
| 業務内容 | ◆カーライフアドバイザー クルマが生活必需品の秋田県では、カーラーフと人生は切っても切れない関係にあります。そんなお客様の人生に寄り添って、ずっとサポートしていく。それがカーライフアドバイザーの役目です。 ライフプランにあったクルマの案内やアフターサービスの案内を行います。 【業務内容】 ・新車、中古車の販売 ・メンテナンスのご案内、提案 ・自動車保険の提案 ・ＪＡＦの取り扱い ◆テクニカルスタッフ 頼れる身近なカードクター。お客様のクルマの直接点検やメンテナンスを行う役目です。 カードクターだからこそできる普段の使い方についてのアドバイスや、乗っているだけでは気づかない部分まで確認してお客様へクルマの状態を正確にお伝えし、安全にお使いいただけるようにアドバイスします。 【業務内容】 ・車検、点検の定期点検や検査 ・故障診断や交換、調整作業等の自動車整備作業 ・整備内容の説明やメンテナンスのアドバイスの実施 ◆テクニカルアドバイザー 車検や点検でご来店されたお客様の対応を行い、アフターサービスにおける窓口として、お客様のカーライフをサポートするお仕事です。 来店されるお客様は、車の不調などで不安な気持ちを持っている方も多いので、その不安を和らげるためにお話を聞き、お客様に合った解決方法を提案したり、お客様のご要望やお車の状況を正確にテクニカルスタッフに伝える役割を担います。 テクニカルアドバイザーはスタッフ間のチームワークの要でもあり、お客様に『笑顔』と『安心』を届ける大切な役割を担っています。 【業務内容】 ・ショールームでの接客応対 ・整備・点検の受付、整備代金のお渡し、清算 ・メンテナンスのご案内・提案、 ・イベントの企画・ご案内、電話対応、事務業務 ◆アフターサポート アフターサービスで支えることに特化してお客様のカーライフを豊かにする役割がアフターサポートです。 お車のアフターサービスの案内をしたり、ご来店いただいたお客様をおもてなししたり、お客様と各ポジションのスタッフをつなぐ役目です。 ご来店いただいたお客様により安心して、より快適にお過ごしいただけるような空間づくりや対応も行います。 【業務内容】 ・メンテナンスのご案内、提案 ・ショールームにおけるお客様対応 （商品説明、車の不具合聞き取りや説明、アドバイス、車の引き取り、納車） ・受付、電話対応、事務業務 ◆ショールームスタッフ ご来店いただいたお客様をおもてなししたり、お客様と各ポジションのスタッフをつなぐ役目です。 ご来店いただいたお客様がより安心して、より快適にお過ごしいただけるような空間づくりや対応を行います。 【業務内容】 ・ご来店されたお客様の対応 ・イベントの企画、開催 ・各種事務作業 |
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| 採用人数 | 接客・営業『カーライフアドバイザー』３名 自動車整備『テクニカルスタッフ』３名 接客応対『テクニカルアドバイザー』３名 |
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| 就業場所 | 秋田市 能代市 横手市 大館市 湯沢市 鹿角市 由利本荘市 大仙市 にかほ市 仙北市 井川町 | ||
| 賃金 |
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| 賃金補足説明 | 通勤手当：２９０００円（上限）、子供手当：子供１人当たり３０００円（人数制限なし、１８歳に達するまで） | ||
| 雇用形態 | 正社員やパート | 学歴 | |
| 学歴 | 在卒者の応募可否 | 可 | |
| 必要な経験・スキル | |||
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許（取得見込可） | ||
| 各種手当 | 通勤手当、時間外手当、家族手当等 | ||
| 福利厚生 | 社会保険等完備 | ||
| 昇給 | あり（年１回） | 賞与 | あり（年２回） |
| 加入保険 | 健康保険、雇用保険等 | ||
| 就業時間 | 9：15～18：05（うち休憩90分） ※臨海店のみ 8：45～17：35（うち休憩90分） |
残業 | 平均７時間／月 |
| 転勤 | あり（原則通勤可能な範囲です） | 休日休暇 | 年１０５日（毎週火曜、毎月第２、第３水曜休日（連休）、年末年始、ゴールデンウイーク、夏期休暇など大型連休あり） |