令和5年10月1日
| 取組 |
女性の活躍推進会社説明会などで女性の仕事内容を具体的に紹介するなどの取り組みを行い、新卒採用における女性比率が増加している。 仕事と育児・家庭との両立支援子どもが小学校3年生まで育児短時間制度を利用することができる。 |
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| 認定・表彰状況 |
・平成29年 くるみん認定 |
| 行動計画(PDF) | 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女活法） 次世代育成支援対策推進法（次世代法） |
| 企業HP | http://www.tf.fujikura.jp/ |
