| 企業URL | https://www.akita-chuoukotsu.co.jp/recruitinfo.html |
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| 就業場所 |
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| 職種 |
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| 業務内容 | 〇 バス運転士 〇 バス営業所事務 〇 バス整備士 〇 日本航空受託事業（秋田空港ＪＡＬ旅客・運航業務） |
| 雇用形態 | ・ 新卒採用は正社員 ・ 既卒採用は嘱託社員（正社員登用制度あり） |
| 雇用期間 | ・ 嘱託社員は原則として１年間の有期雇用（継続雇用制度あり） |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 既卒者の応募可否 | 応募可 |
| 必要な免許・資格 | 〇 バス運転士 普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可） ※大型二種運転免許あれば尚可 〇 バス運転士以外 普通自動車運転免許 |
| 各種手当 | 〇 厚生手当500円（全員対象） 〇 通勤手当 秋田空港所（一律10,000円）、秋田空港所以外（距離に応じて支給） 〇 家族手当 扶養内容に応じて支給 |
| 福利厚生 | 社会保険、厚生会 |
| 昇給 | あり（年１回） |
| 賞与 | あり（年２回） |
| 加入保険等 | 健康保険、雇用保険、厚生年金保険 |
| 就業時間 | 〇 バス運転士 勤務シフトによる 〇 バス営業所事務（交替勤務者） 勤務シフトによる 〇 バス整備士 8:30から17:00（土曜日8:30から12:00） 〇 空港スタッフ 勤務シフトによる |
| 残業 | 〇 バス運転士 平均５時間／月 〇 空港スタッフ 平均３時間／月 |
| 休日休暇 | 【休日】 〇 バス運転士（交替勤務者） 月６日、このほか年間１０日（嘱託社員は年間５日） 〇 空港スタッフ 月８日（８月および２月は７日）年間９５日 【年次有給休暇】（全員対象） 〇 初年度：３か月勤務で５日間、その後６か月継続勤務で６日間加算（初年度１１日間） 〇 ２年目以降：勤務年数加算により増加し最大年間２０日間 【慶弔休暇】あり（全員対象） |
| 転勤 | 配置転換を行う場合がある |
| 選考方法 | 面接および筆記試験 |
| 選考結果 | １週間以内に郵送 |
| 応募・選考時提出書類 | 〇 バス運転士 履歴書、運転記録証明書、運転免許証のコピー 〇 バス運転士以外 履歴書 |
| 主な勤務地 | 秋田市内：バス事業（秋田営業所、臨海営業所）、日本航空受託事業（秋田空港所） |
| 研修 | 〇 バス運転士 入社時教育訓練、正社員登用時研修 〇 空港スタッフ 日本航空による各種研修 |
| 有給休暇の平均取得日数 | 12日 |
| 育児休業取得者数 | 過去５年間実績（在職社員）：のべ９名（女性８名・男性１名） |
秋田中央交通株式会社
