| 情報更新日 | 6月7月会社説明会日程もオープン、１次選考も始まってます！2022年6月21日（最新情報） |
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| 企業URL | https://job.mynavi.jp/23/pc/search/corp263818/outline.html |
| 就業場所 |
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| 職種 |
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| 賃金の補足説明 | 月給は、基本給に各種手当が加算されて支給されます。 （現場手当・能力手当・資格手当・特別手当・家族手当・住宅手当・遠隔地手当・通勤手当等） |
| 業務内容 | 【建築技術職（施工管理・設計）】 公共施設、医療・施設、商業施設等の建築工事の施工品質を確保し、 安全第一で納期までにプロジェクトを完了させるマネジメント業務です。 【土木技術職】 公共工事（道路・河川・橋梁・トンネル、護岸・防波堤・離岸堤・漁場造成の海洋土木）の施工品質を確保し、 安全第一で納期までに完了させるプロジェクト管理業務です。 【電気技術職】 ・風力発電設備（再生可能エネルギー）の保守管理・メンテナンスに関する業務 ・送変電設備の保守点検、設備補修、運転操作（高所での作業あります。） ・モニタリングデータ整理・解析等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 | 不問 |
| 既卒者の応募可否 | 可 |
| 必要な経験・スキル | ◆スローガンである「郷土を愛し、地域に尽くす」に共感いただける経験 ◆その先の未来へ、一丸頂点を一緒に目指せるスキル |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車免許 |
| 各種手当 | 残業手当・現場手当・能力手当・資格手当・家族手当・住宅手当・遠隔地手当・通勤手当等 |
| 福利厚生 | 社員寮、資格取得支援制度（取得費用助成・報奨金）、退職金制度、貸付金制度等 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 (約３か月)（前年度実績） |
| 加入保険等 | 各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、財形） |
| 就業時間 | 午前8時00分～午後17時00分 （休憩60分） |
| 残業 | 月平均20時間程度 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制、年間休日110日 （年間社内カレンダー有） |
| 転勤 | なし |
| 採用人数 | 【建築】3名【土木】3名【電気】1名 |
| 選考方法 | 書類選考、面接 |
| 選考結果 | メール・電話等でご連絡いたします。（約1週間以内） |
| 採用実績 | （2021年度 ）4名 （2020年度 ）4名 （2019年度 ）5名 |
| 年齢別月収例 | 大学院卒（月給）230,000円～ 大学卒（月給）220,000円～ 高専卒（月給）215,000円～ 短大卒（月給）200,000円～ 高校卒（月給）180,000円～ |
| 応募・選考時提出書類 | 履歴書 |
| 主な勤務地 | （能代本社）秋田県能代市河戸川字北西山48番地1 |
| 採用ステップ | 1次選考(書類審査) 2次選考(面接） 合否連絡 |
| 平均勤続年数 | 10.9年（前年度実績） |
| 平均年齢 | 42.5歳（前年度実績） |
| 研修 | 新入社員研修、社内外講習会、ICT施工経験連動型OJT、安全研修等 |
| 自己啓発支援 | 資格取得支援制度（取得費用助成・報奨金） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 平均取得日数10日以上（前年度実績） |
| 育児休業取得者数 | 男性1名、女性2名（前年度実績） |
| 過去の採用実績校 | 秋田大学・岩手大学・日本大学・専修大学・東洋大学・東北学院大学・東北工業大学・八戸工業大学・ノースアジア大学・秋田職業能力開発短期大学校・秋田高専、能代科学技術高等学校他 |
採用スケジュール
【2023年卒業の方】
2022年６月～
会社説明会→１次選考→採用面接（複数回）→内々定
【2024年卒業の方】
2022年６月～
インターンシップ受付開始（随時）