| 情報更新日 | 2025年5月8日 |
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| 企業URL | https://www.hanaokadoken.co.jp/joboffer/job01.html |
| 就業場所 |
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| 職種 |
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| 賃金の補足説明 | 「人事考課」制度を導入しており、能力が賃金に反映されます。 |
| 業務内容 | 土木施工管理 建築施工管理 【業務変更の範囲：無し ・ 転勤の可能性：無し】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定め無し |
| 学歴 | 短大以上 |
| 既卒者の応募可否 | 可 |
| 必要な免許・資格 | 準中型自動車免許以上（オートマ限定不可） |
| 各種手当 | 家族手当、通勤手当、下宿補助 |
| 福利厚生 | スポーツレクリエーション、BBQ 屋内受動喫煙対策あり リファラル採用制度：社員の紹介で採用された場合、社員に対し報酬（10万円等）を支給 継続勤務奨励金制度：中途採用で入社に当たって転居を伴う場合 20万支給他 保育施設「キッズテラス アット セイジュ」の共同利用企業 |
| 昇給 | あり（年1回） |
| 賞与 | あり（年3回 8月・12月・4月） 計4.39月分 ※過去の実績 |
| 加入保険等 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、法定外労災 中小企業退職金共済、建設業退職金共済 |
| 就業時間 | 8：00～17：00 |
| 残業 | 平均15時間／月 |
| 休日休暇 | 年116日（土日休みの完全週休二日制、お盆・年末年始） 祝祭日：有休取得奨励日 入社時より年次有給休暇２０日付与 特別休暇（冠婚葬祭等） |
| 転勤 | なし |
| 採用人数 | 土木技術者：2名 建築技術者：2名 |
| 選考方法 | 書類審査、面接（1回） ※遠方の場合はWebでの面接も可能ですが、面接は2回となり、最終面接はお越しいただくことになります。 |
| 選考結果 | 1週間以内郵送 |
| 採用実績 | 過去3年間の新卒者（離職者／採用者） １／６ |
| 年齢別月収例 | 20代大卒 ：20万～23万 20代短大卒：18万～23万 20代高卒 ：16万～23万 30代：20万～28万 |
| 応募・選考時提出書類 | 履歴書、成績証明書 |
| 主な勤務地 | 秋田県大館市及びその近郊 |
| 採用ステップ | 面接 |
| 平均勤続年数 | 20年 |
| 平均年齢 | 46.5歳 |
| 研修 | 社内新入社員研修 新卒入職者研修（一般社団法人秋田県建設業協会主催） |
| 自己啓発支援 | 会社が認めた資格取得費用は旅費も含め全額補助（合否に関わらず受験回数3回まで） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 15日 ※令和6年取得率75％ |
| 過去の採用実績校 | 秋田大学、秋田県立大学、明治学院大学、日本大学、フェリス女学院大学、東北工業大学、八戸工業大学、秋田県立農業短期大学、秋田職業能力開発短期大学校 他 |
採用スケジュール
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