ITXコミュニケーションズ株式会社

A.Y

インタビュー

「失敗を恐れず挑戦します!」

auショップ湯沢 A.Y 【入社0年目】

出身校:新潟県立大学

入社を決めた理由は何ですか?

「人を育成する」という理念が非常に魅力的で、入社を決めさせていただきました。これまで失敗を咎められた経験があったり、失敗により恥ずかしい思いをしてきたりした方もいらっしゃるのではないでしょうか?ITXコミュニケーションズは、挑戦した上での失敗はむしろ評価されます!「失敗を恐れるな、挑戦し続けるように」と教えていただけるITXコミュニケーションズは、お仕事を通して人間的に成長できる場所であると確信しています。

会社・店舗の雰囲気はいかがでしょうか?

同期も先輩社員も非常に仲が良く、いつも楽しくお仕事しています!一方で、指摘されるべきことは指摘していただける厳しさもあります。いずれにしても、社員全員で会社をよくしていこうという気持ちに溢れていて、とても刺激的な会社です。

今後の目標や意気込みを教えてください!

仕事に必要な知識を入れるのは当たり前のこととした上で、プラスアルファとして、社内の通信教育を活用しTOEICのスコア900点超えを目指します!
英語以外にも、今後の業務に役立つような資格取得には積極的に挑戦していきます。

就活生にメッセージをお願いいたします!

進路には様々な悩みや不安がつきものだと思います。私も大学4年生の前期で進路に悩み、就活を本格的に始めたのはかなり遅い時期でした。
卒業後の進路に見通しが立たず、心に暗雲が垂れこめるような思いでしたが、そんな私でもITXコミュニケーションズに入社することができました。
みなさんを受け入れてくれる場所は必ずあります!何かと苦悩や困難に直面するかもしれませんが、ありのままのあなたで、ぜひ後悔のないように就職活動をがんばってください!

1日の仕事の流れ

9:30 出社、店舗の清掃を行う。
9:45 朝礼、接客用語の唱和や共有事項・本日の目標など確認
10:00 開店、ご来店されたお客様の対応
13:00 お昼休憩
14:00 休憩後、先輩社員とロープレしフィードバックをもらう
15:00 お客様対応、先輩社員とペアになり機種変更の手続き
18:30 退勤

企業の方からのメッセージ

写真:採用グループ 江花 美紗(えばな みさ)

採用グループ 江花 美紗(えばな みさ)

ともに「永遠の成長」を目指していきましょう!

弊社は、「人財育成」を大切にする風土が魅力です!
お客様に喜ばれることを追求し、顧客感動を与えられるお店作りを行うために、最も重要なのは社員の育成だと考えています。弊社では毎年数多くの新卒社員が入社しますが、先輩社員が育成担当としてつき、ともに成長していける環境がございます。
その秘訣として、日常的にフィードバックを行い、自身の良い点・改善点が明確になり、日々の目標が立てやすいです。そのため企業理念である「永遠の成長」がしやすい環境が整っています。自身の改善点と向き合い、改善行動をしていくことで成長に繋がります。
またその努力したプロセスも含めて評価をする会社です。年功序列は一切ないため、若いうちから活躍することができる風土も魅力です!
少しでも気になった方は、まずはお仕事体験ができる説明会へご参加ください♪
皆様のエントリーお待ちしております!