| 情報更新日 | 【採用説明会のご案内】 当社では、皆様のご希望に沿って、対面またはＷｅｂでの「会社説明会」を 個別に行っております。 ご希望の方は、メールまたは電話にてご連絡ください。 スケジュール調整のうえ、会社説明、質疑応答（約30分）を実施いたします。 （連絡先）TEL ：0185-55-1222 （総務部 唯木） Mail：soumu@noshirounyu.co.jp 【2026年度 新卒会社説明（大・短・専）随時受付中】 【2026年度 高校生インターンシップ、会社見学 随時受付中】 興味のある方、連絡お待ちしております。（総務部 唯木） TEL：0185-55-1222 Mail：soumu@noshirounyu.co.jp 【中途採用会社見学 随時受付中】 内容 ・会社概要、求人内容説明（現業職、事務職） ・本社営業所見学（貨物運送事業、倉庫業） ・能代港運事業所見学（港湾運送事業、倉庫業） ・秋田港運事業所見学（貨物・港湾運送事業、倉庫業、通関業） 場所 本社2F会議室（能代市河戸川）、秋田港運事業所（秋田市土崎港） ※ご家族一緒の参加 歓迎いたします ※希望職種をご連絡ください。（総務部 唯木） TEL：0185-55-1222 Mail：soumu@noshirounyu.co.jp |
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| 企業URL | http://www.noshirounyu.co.jp |
| 就業場所 |
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| 職種 |
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| 賃金の補足説明 | ～～ 給与に含まれる一律手当 ・精勤手当：1万8000円 ・現場調整手当：2万2000円～4万7000円 ・重機手当：5000円～1万円 ～～～～～～～～～～～～～～ |
| 業務内容 | ◆トラック運転手 ：大型トラック(平､ウイング､トレーラー)での長距離、地場運行 ◆港湾作業員､倉庫作業員 ：秋田港､能代港での船内荷役作業､移設作業､構内作業等 ：倉庫への入出庫作業､海上コンテナへの貨物出入れ作業等 ◆林業素材生産管理 ：林業に関わる管理業務 ◆運行管理、業務管理 ：輸送､作業部門の現場管理全般(配車､乗務員指示･管理等) ：倉庫部門の現場管理全般(倉庫入出庫指示･管理､在庫管理等) ◆システム・事務管理業務 ：社内システム運用管理､ＰＣ保守管理､総務･経理事務全般 ◆総務労務担当 ：社内諸規定の整備､各種許認可手続き､労務管理､採用業務等 |
| 雇用形態 | 正社員（3ヶ月間は試用期間となります） |
| 雇用期間 | 定めなし（3カ月の試用期間あり） |
| 学歴 | 不問 |
| 既卒者の応募可否 | 可 |
| 必要な経験・スキル | 不問 |
| 必要な免許・資格 | トラック運転手：大型自動車運転免許あれば尚可 ※大型免許等取得費用全額補助、資格取得等費用全額補助 |
| 各種手当 | ◆扶養手当 ・扶養義務のある配偶者 5,000円 ・子女一人（人数制限なし）5,000円 ◆住宅手当：月1万5000円(自宅～勤務地間35km以上かつ勤務地付近に住宅賃借する場合) ◆食事補助制度(月2,500円) ◆退職金制度(勤続1年以上) ◆退職金共済加入 ◆永年勤続表彰制度(10年、20年、30年、40年) ◆優良従業員表彰制度 ◆安全褒賞 ◆提案賞、他各種表彰制度 ◆家族親睦会 ◆レクリエーション(家族参加OK) ◆入学祝い金 ◆出産祝い金 ◆結婚祝い金 ※定年制度(一律62歳) ※再雇用制度(上限67歳まで) |
| 福利厚生 | ・社内親睦会(家族新年会､ﾚｸﾘｴｰｼｮﾝ) ・結婚記念日、誕生日記念品 ・社員旅行会､サークル活動 ・慶弔金 ・育児介護休業 ・私傷病休暇 ・ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞ予防接種補助 ・SAS(睡眠時無呼吸症候群)治療費補助 ＜社内諸制度＞ ・団体加入保険(傷害)補助 ・制服貸与制度 ・資格取得等費用全額補助 ・大型免許等取得費用全額補助 ・表彰制度（優良従業員、永年勤続、ムダ提案、情報提供、飛躍賞･ｱｼｽﾄ賞等） |
| 昇給 | あり（年1回） |
| 賞与 | あり（年2回） |
| 加入保険等 | 社会保険完備(健保､厚生､雇用､労災)、労災上乗せ保険、退職金共済 |
| 就業時間 | 8：00～17：00（1年間変形労働制） |
| 休日休暇 | 年間120日（日曜､祝日､土曜日は月1～3回､夏季､年末年始） |
| 選考方法 | 書類選考→面接（１回～２回） |
| 年齢別月収例 | ◆長距離トラック運転手 年収例 ・入社 8年目 41歳 600万円 ◆地場トラック運転手 年収例 ・入社 10年目 47歳 570万円 |
| 応募・選考時提出書類 | 履歴書 |
| 主な勤務地 | 秋田市(秋田港運事業所)、能代市(本社営業所､きみまち営業所､能代港運事業所) |
| 採用ステップ | 書類選考→面接（１回～２回） |
| 平均勤続年数 | 13.5年 |
| 研修 | ◆新卒ﾌｫﾛｰ研修（入社後3ｶ月毎1年間） ﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾅｰ、ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ研修等 ◆事務職 ・新卒導入研修 ・本採用時研修 ・昇進時研修 ・予算計画策定研修 ・提案力強化ワークショップ ・提案力基本ワークショップ ・マネジメント力養成ワークショップ ◆現業職 ・雇入れ時教育 ・適性診断 ・初任運転者教育 ・現業若手安衛教育 ・現業中堅安衛教育 ・現場職長教育 |
| 過去の採用実績校 | 北鷹高校、能代松陽高校、能代科学技術高校、五城目高校、金足農業高校、秋田商業高校、東北学院大学等 |
採用スケジュール
【対面・Ｗｅｂ説明会のご案内】
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スケジュール調整のうえ、会社説明、質疑応答（約30分）を実施いたします。
（連絡先） ＴＥＬ 0185-55-1222 （総務部 唯木）
Mail soumu@noshirounyu.co.jp
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TEL：0185-55-1222 ｍail：soumu@noshirounyu.co.jp
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内容/場所
会社概要、求人内容、業務内容説明（現業職、事務職）
・本社営業所､総務 （能代市河戸川）
・きみまち営業所 （能代市二ツ井町）
・能代港運事業所 （能代市字大森山）
・秋田港運事業所 （秋田市土崎港相染町）
※ご家族一緒の参加 歓迎いたします
※希望職種をご連絡ください。（総務部 唯木）
TEL：0185-55-1222 ｍail：soumu@noshirounyu.co.jp